Правильное указание образования в резюме

Часто я вижу неуклюжее управление тем, как люди указывают свое образование в своем резюме. Вот несколько советов и приемов, которые помогут эффективно донести ваши инвестиции в вашу образовательную карьеру до потенциальных работодателей:

1) Понять, что представляет собой образование. Раздел ОБРАЗОВАНИЕ резюме фактически состоит из двух частей: ваше формальное образование (в аккредитованном учебном заведении), а затем все остальное, что должно быть указано в отдельном подзаголовке (не «обучение», «курсовая работа» или «классы»). под названием «Профессиональное развитие». «Профессиональное развитие» представляет собой любую пройденную вами образовательную курсовую работу, которая расширяет/обновляет ваши знания, оттачивает ваши навыки и помогает вам лучше выполнять свою работу. Это могут быть семинары, тренинги, классы, CEU, отраслевые сертификаты, съезды, конференции и тому подобное. У многих людей может быть много списков в этой области за годы участия в конференциях / семинарах. Два измерения, которые вы хотите использовать, чтобы сократить этот список, включают релевантность для цели работы, которую вы преследуете, и возвращение не более чем на 5-7 лет назад. Все, что сверх этого, будет довольно устаревшим — мы просто сейчас не ведем бизнес так, как 10 лет назад, и вы определенно не хотите выглядеть древним динозавром, который не поддерживает свои знания в актуальном состоянии. -дата!

2) Не бойтесь перечислять незавершенные степени. Многие люди колеблются, когда им говорят, что можно перечислить образовательные степени, которые они начали, но не закончили. «Из-за этого я выгляжу так, будто не могу что-то закончить», — распространенная проблема. Посмотрите на это так: ЛЮБОЙ тип обучения за пределами средней школы/уровня GED демонстрирует инициативу и интерес к самосовершенствованию. Отдайте себе должное за время, усилия и деньги, которые вы вложили!

3) Остерегайтесь самого распространенного образовательного обмана – «воображаемой» даты выпуска. Знаете ли вы, что САМОЕ ПРОЩЕЕ, что можно проверить на биографии, — это образование? Многие этого не осознают. Несколько моих клиентов пришли ко мне с резюме, в которых, когда мы консультируемся, оказалось, что в них указано учебное заведение, а не полученная степень. «Бакалавр наук», — говорится в документе. Когда я углубляюсь, человек неловко откашливается и говорит: «Ну… я НА САМОМ ДЕЛЕ не закончил…». Если вы играете в эту игру, думая, что вы умны, вам нужно остановиться. Специалисты по кадрам используют эту маленькую тактику. Либо вы закончили обучение, либо прошли курсовую работу по программе. Это просто черное или белое. И поверьте мне, вы скорее услышите это в этом блоге, чем не услышите, что вы не получили работу за «выдумку» или неточное представление своих полномочий.. . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

4) Не попадайтесь в ловушку образовательной достоверности. Если вы не ищете работу в образовательной или высокотехнологичной области, которая требует постоянных образовательных обязательств, избегайте ненужного перечисления стипендий, наград, средних баллов и, ради всего святого, в каком году вы закончили. Суровая реальность заключается в том, что если вы не занимаетесь вышеупомянутыми областями, работодатели заботятся только об этом: вы получили высшее образование? Да нет. Другие детали их не интересуют. И, перечисляя много не относящейся к делу информации, вы, похоже, отчаянно пытаетесь оправдаться. Конечно, если вы закончили Magna cum laude или что-то подобное, вы можете перечислить это, но остальная информация по большей части вас не спасет и не сломает!

5) Укажите ОБРАЗОВАНИЕ позже в вашем резюме. Составители резюме и школьные центры карьеры ведут постоянную битву за то, где указывать ОБРАЗОВАНИЕ в резюме, хотите верьте, хотите нет. Школы (в том числе колледжи, университеты и институты) советуют учащимся указывать ОБРАЗОВАНИЕ в самом верху своего резюме. Но опять же, большинство работодателей придают большее значение опыту, чем образованию. Профессиональные составители резюме выступают за перечисление этого раздела позже в документе, потому что вам нужно сначала учесть приоритеты работодателя. Мое собственное скромное мнение состоит в том, что школьные центры карьеры в этом отношении скорее корыстны – КОНЕЧНО, они хотят, чтобы школа была впереди и сосредоточилась на этом резюме! Но разве это волнует работодателя? Не совсем – сначала опыт, потом образование (кроме образовательных/технических областей, конечно).

6) Включать или не включать посторонний образовательный опыт? Хороший вопрос. Главное — знать свою аудиторию. Если целевая корпоративная культура ценит образование и обучение взрослых, может иметь смысл перечисление несвязанного образования. В других случаях соискатели меняют сферу деятельности, и их формальное образовательное поле не соответствует их новому направлению карьеры. Допустимо указывать только степень (например, степень бакалавра наук), только если акцент будет отвлекать работодателей.

7) Назови это! Там есть алфавитный суп из названий степеней, и вы не можете предположить, что ваша целевая аудитория свободно говорит на языке академических кругов. Укажите (не сокращайте) каждую степень.

8) Сколько образования перечислить? Опять же, важно знать свою аудиторию. Есть много искусства

https://vbtc.news/